Stellenbeschreibung

Als Sicherheitsmitarbeiter(in): 

• Vertreten Sie Ordnung und Sicherheit
• Erwecken Sie Vertrauen
• Sind Sie dienstleistungsorientiert und haben einen Sinn für Kommunikation
• Haben Sie ein grosses Verantwortungsbewusstsein
• Können Sie einfach mit einem vielfältigen Publikum kommunizieren
• Sind Sie empathisch
• Sind Sie in der Lage, mit Ihren Emotionen umzugehen und einen kühlen Kopf zu bewahren
• Sind Sie proaktiv und analytisch
• Sind Sie motiviert und bereit, sich selbst zu übertreffen, persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist möglich

In dem aussergewöhnlichen und hochspannenden Arbeitsumfeld der Bundesasylzentren suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung flexible und gepflegte Mitarbeitende. Zusammen mit Ihrem motivierten Team sind Sie zuständig für die Bewachung von Bundesasylzentren. Sie erfüllen in einem sensiblen Umfeld sicherheitsrelevante Aufträge und stellen Ihr menschliches und dienstleistungsorientiertes Fingerspitzengefühl tagtäglich unter Beweis. Sie werden für Ihre Aufgaben spezifisch ausgebildet und übernehmen Verantwortung für den Schutz von Menschen und Infrastruktur.

Sie sind zuständig für : 

• Journalführung und Betreuung der Sicherheitssysteme
• Zutritts- und Austrittskontrollen
• Betreuung der Telefonzentrale
• Koordination der BesucherInnen
• Anwendung der internen Prozesse des Kunden
• Sicherstellung der Ordnung am Standort
• Regelmässige und effektive Berichterstattung an Ihre(n) Vorgesetzte(n)

Qualifikationen

• Dazu müssen Sie : 
• Verfügbar und flexibel sein (Bereitschaft zu unregelmässigen Einsatzzeiten, inklusive Nacht- und Wochenenddienste)
• Erste Erfahrungen im Sicherheitsbereich oder in einem gleichwertigen Bereich haben (Sie verfügen über keine Sicherheitserfahrungen? Gerne unterstützen wir Sie und führen Sie sorgfältig in das Aufgabengebiet ein)
• Gute Microsoft 365 Kenntnisse besitzen
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift besitzen. Zudem beherrschen Sie eine weitere Landessprache oder Englisch Mindestlevel A2
• Freundlich und aufgeschlossen sein, Verständnis und Respekt für kulturelle und religiöse Unterschiede haben (grosse Belastbar- und Aufmerksamkeit)
• Über eine gültige Niederlassungsbewilligung sowie einen sauberen Leumund (keine Einträge im Betreibungs- und Strafregister) verfügen

Zusätzliche Informationen

Interessiert? Bewerben Sie sich direkt auf unserer Website (es werden keine Post Bewerbungen bearbeitet), indem Sie unser Bewerbungsformular ausfüllen.
Sie werden von unserem Rekrutierungsdienst kontaktiert.